كيفية إضافة الترقية الوظيفية على حسابك عبر لينكد إن

حصلت على ترقية وظيفية جديدة تريد مشاركتها على حسابك الشخصي على LinkedIn فأنت في المكان الصحيح، حيث ستساعدك هذه المقالة في إضافة وظيفتك الجديدة إلى حسابك الشخصي، سواء من خلال جهاز كمبيوتر أو هاتف. تابع القراءة لمعرفة كيف يمكنك إضافة منصب وظيفي جديد أو تعديل منصبك القديم للحصول على ترقية ؛ ستعرف أيضًا كيفية مشاركة إعلان الترويج مع شبكتك الخاصة على LinkedIn.

خطوات

أضف وظيفة جديدة

1. 1 سجّل الدخول إلى LinkedIn على جهاز الكمبيوتر أو الهاتف أو الجهاز اللوحي. إذا حصلت على وظيفة جديدة من خلال ترقيتك، فمن الأفضل إضافة منصب جديد إلى قسم الخبرات في صفحتك الشخصية. يربط الموقع تلقائيًا بين وظيفتك الجديدة والقديمة مع الإشارة إلى أنك قد تمت ترقيتك إلى منصب أعلى في نفس الشركة.

   • يمكنك تعديل منصب وظيفتك الحالي إذا كان المنصب الجديد لا يختلف جوهريًا عنه ؛ هذه هي الطريقة التي يمكنك بها تعديل المسمى الوظيفي دون تعديل التواريخ المتعلقة ببدء عملك.

2. 2 افتح صفحتك الشخصية على لينكد إن باتباع الخطوات التالية

   • إذا كنت تستخدم جهاز كمبيوتر انقر فوق صورة الملف الشخصي في الجزء العلوي الأيمن من الصفحة وحدد عرض الملف الشخصي.
   • إذا كنت تستخدم هاتفًا اضغط على صورة الملف الشخصي في الجزء العلوي الأيسر، ثم انقر مرة أخرى لإظهار القائمة الفرعية.

3. 3 انقر فوق علامة +، ثم حدد قسم الخبرة من القائمة التي حصلت عليها ؛ سيتم فتح قائمة أخرى.

4. 4 انقر فوق إضافة وظيفة ؛ سيتم فتح نافذة إضافة تجربة. X موارد البحث

5. 5 اختر ما إذا كنت تريد إبلاغ شبكتك عن موقعك الجديد أم لا. يمكنك نقل مفتاح تبديل “إعلام الشبكة”. قم بالتبديل بين الأخضر والرمادي وفقًا لإعدادات الخصوصية في حسابك.

   • احتفظ بالمفتاح الأخضر لمشاركة حملتك الترويجية مع زملائك في LinkedIn.
   • اضبط المفتاح على اللون الرمادي في حالة رغبتك في إضافة الترقية دون الإعلان عنها.

6. 6 أضف تفاصيل المنصب الجديد. أضف المسمى الوظيفي في الحقل العلوي ثم أضف التفاصيل التي تحتاجها في وصف الوظيفة.

   • يمكنك قراءة الوظيفة الجديدة في جزء العنوان من الملف الشخصي ؛ يظهر الموضع أسفل اسمك أعلى ملف التعريف الخاص بك. إذا كان موقعك القديم موجودًا، يمكنك تعديله بالوظيفة الجديدة.

7. 7 انقر فوق المربع الموجود بجوار إنهاء الموضع الحالي اعتبارًا من الآن. انقر فوق هذا المربع لإخطار LinkedIn بالتاريخ الذي سينتهي فيه منصبك القديم، حتى تعرف شبكتك أنك لم تعد في هذا المنصب.

8. 8 انقر فوق “حفظ” بعد الانتهاء من التعديلات. احفظ التفاصيل الجديدة للترقية إلى حسابك الشخصي.

   • إذا اخترت إخطار شبكتك، فسيتلقون جميعًا إشعارًا في غضون ساعتين من إضافة الوظيفة الجديدة. X موارد البحث

تعديل موقعك الحالي

1. 1 سجّل الدخول إلى LinkedIn على جهاز الكمبيوتر أو الهاتف أو الجهاز اللوحي. إذا لم يتغير الوصف الوظيفي لوظيفتك ولكنك حصلت على مسمى وظيفي جديد، يمكنك تعديل وظيفتك الحالية والإعلان عنها إذا أردت.

   • إذا حصلت على وظيفة جديدة في نفس المؤسسة، يمكنك إضافة منصب جديد، وهو الخيار الذي يسمح لك بإضافة تواريخ توظيف جديدة إذا كنت تريد ذلك.

2. 2 افتح ملفك الشخصي على LinkedIn. انقر فوق صورة الملف الشخصي في الجزء العلوي الأيمن من الصفحة وحدد عرض الملف الشخصي. إذا كنت تستخدم الهاتف، فانقر فوق صورة الملف الشخصي في الجزء العلوي الأيسر، ثم اضغط مرة أخرى لإظهار القائمة الفرعية.

3. 3 قم بالتمرير لأسفل القائمة وانقر فوق رمز القلم الرصاص في قسم الخبرات. ستجده في الزاوية العلوية اليمنى ويسمح لك بضبط تجربتك.

4. 4 انقر على أيقونة القلم الرصاص بجوار موقعك الحالي. ستتمكن الآن من تحريره.

5. 5 اختر إخطار شبكتك عن طريق تحريك مفتاح “Notify network” بين الأخضر والرمادي وفقًا لإعدادات خصوصية حسابك.

   • احتفظ بالمفتاح الأخضر لمشاركة حملتك الترويجية مع زملائك في LinkedIn.
   • اضبط المفتاح على اللون الرمادي في حالة رغبتك في إضافة الترقية دون الإعلان عنها.

6. 6 استبدل الموضع الحالي بالوضع الجديد إذا أردت ؛ يمكنك دائمًا تعديله لاحقًا.

   • اترك تاريخ بدء الوظيفة كما هو حتى يعرف أي شخص يتصفح حسابك أنك عملت في نفس الشركة قبل فترة طويلة من منصبك الجديد.

7. 7 يمكنك قراءة الوظيفة الجديدة في جزء العنوان من الصفحة الشخصية ؛ يظهر الموضع أسفل اسمك أعلى ملف التعريف الخاص بك. إذا كان موقعك القديم موجودًا، يمكنك تعديله بالوظيفة الجديدة.

8. 8 انقر فوق “حفظ” بعد الانتهاء من التعديلات. احفظ التفاصيل الجديدة للترقية إلى حسابك الشخصي.

   • إذا اخترت إخطار شبكتك، فسيتلقون جميعًا إشعارًا في غضون ساعتين من إضافة الوظيفة الجديدة.

الإعلان عن ترقيتك

1. 1 اكتب منشورًا لمشاركة أخبار حملتك الترويجية على LinkedIn. إذا كنت تريد الإعلان عن حملتك الترويجية، فيمكنك مشاركتها في منشور على ملفك الشخصي على LinkedIn ؛ هذه فرصة للكتابة عن تجربتك في المنصب القديم والتعبير عن حماسك للوظيفة الجديدة.

   • لكتابة منشور جديد على جهاز الكمبيوتر الخاص بك، انقر فوق بدء منشور أعلى الصفحة الرئيسية.
   • إذا كنت تستخدم هاتفًا ذكيًا أو جهازًا لوحيًا، فيمكنك النقر فوق رمز النشر في أسفل الشاشة.

2. 2 حدد الجمهور المستهدف للإعلان. يمكنك مشاركة الترويج الخاص بك إما علنًا على LinkedIn أو بشكل خاص ليس فقط مع شبكتك، ولكن أيضًا مع مجموعة مختارة من الأصدقاء. X موارد البحث

3. 3 ابدأ بالإعلان عن مغادرة موقعك القديم. اكتب عن تجربتك في منصبك القديم وشكر رئيسك وزملائك السابقين على مساعدتهم في رحلتك السابقة. مصدر بحث X يمكنك شكر أشخاص محددين بدلاً من شكر عام.

4. 4 أعلن عن منصبك الجديد. أضف منصبك الجديد وتاريخ البدء، وعبر ببضع كلمات مناسبة عن حماسك لهذه الرحلة الجديدة وتطلعاتك المهنية.

   • كن متواضعا ولا تحاول التباهي بمنصبك الجديد أمام زملائك.

5. 5 شارك منشورك. يمكنك إضافة صورة لجذب الانتباه، ربما صورة لفريق عملك القديم أو مكتبك الجديد أو صور أخرى تتناسب مع شخصيتك. يمكنك أيضًا إضافة معلومات الاتصال لمنصبك الجديد إذا كنت ترغب في ذلك.

أفكار مفيدة

• تأكد من تعديل منصبك الوظيفي على LinkedIn بعد التأكد من قبول ترقيتك رسميًا.
• تأكد من كتابة خطاب رسمي ليتم نشره مع شبكة جهات الاتصال الخاصة بك في حالة تغير طبيعة علاقتك المهنية مع العملاء والمؤسسات. يمكنك نشر البيان الصحفي على LinkedIn.
• تجنب نشر تحديثات حول حياتك الشخصية على LinkedIn، حيث إنه موقع موجه نحو العمل.